Paragraaf E. Bedrijfsvoering

De rol van de gemeente is veranderd: we zijn niet meer op alle beleidsterreinen bepalend. We stimuleren eigen initiatieven van inwoners en nemen daarbij hooguit een faciliterende rol op ons. Bij belangrijke onderwerpen maken we de dialoog mogelijk en nemen we een positieve grondhouding aan t.a.v. initiatieven. We blijven investeren in het betrekken van inwoners bij beleid en politiek. Ook ons beleid maakt een verandering door: het wordt integraler. Bijvoorbeeld het sociaal domein en ruimtelijk domein dragen samen bij aan het versterken van de omgeving en hiermee aan het welzijn van onze inwoners.
Prioriteiten in 2024 waren:
- Toekomstvisie `Venray 2030, Venray loopt voorop`
Inhoudelijk is doorgewerkt aan de vijf ambities uit de toekomstvisie. De ‘zesde’ ambitie over hoe wij als overheid willen werken krijgt verder vorm door onder andere de visie op inwoners- en overheidsparticipatie. Gezien alle ontwikkelingen verschuiven wel accenten in de visie naar zorgvuldigheid en transparantie. De vertaling van het nieuwe kader voor inwoners- overheidsparticipatie naar de uitvoeringspraktijk vindt in 2025 plaats.
- Besturingsfilosofie
In de besturingsfilosofie geven we aan wat onze missie en visie is en wat dit betekent voor de interne bedrijfsvoering. Deze filosofie is een levend document dat jaarlijks geactualiseerd wordt. In 2024 zijn weer diverse zaken ontwikkeld die in onze besturingsfilosofie zijn opgenomen. Onder andere zijn dit de kernwaarden Venray, aanscherping van beleid t.a.v. participatie en het slimmer organiseren. Daarnaast is een begin gemaakt met de actualisatie van ons besturingsmodel (organisatiestructuur en aansturing).
- Regionale samenwerking op het gebied van bedrijfsvoering
Begin 2021 is besloten tot een programmatische samenwerking met de gemeente Horst aan de Maas die is vastgelegd in een overeenkomst op basis van een "Regeling zonder Meer". In 2024 heeft m.n. het domein Informatievoorziening grote stappen gezet door te werken met één proces en één team. De domeinen HRM en financiën hebben hun samenwerking verder gecontinueerd. Verdere informatie is opgenomen onder deelprogramma 4.2 Dienstverlening en bedrijfsvoering.
- Wet open overheid
Op 1 mei 2022 is de Wet open overheid (Woo) in werking getreden. De implementatie van de Woo is samen met Horst aan de Maas opgepakt. Er is een onderzoek uitgevoerd naar de implicaties voor processen, systeeminrichting en werkwijze. Een regieteam is samengesteld voor de implementatie van de Woo. Dit geldt voor zowel de passieve (Woo-verzoek) als de actieve openbaarmaking. Voor een nadere toelichting zie deelprogramma 4.2. onder ‘wat hebben we daarvoor gedaan’.
- Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer
Op 1 januari 2025 zou de Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer (Wmebv) in werking treden. Daarmee moet het voor burgers en bedrijven mogelijk zijn alle berichten van officiële aard digitaal aan de gemeente te versturen. De invoering is echter uitgesteld tot 1 januari 2026. Wel zijn we in 2024 doorgegaan met de implementatie. Alle berichten van officiële aard die aan de gemeente verstuurd worden, kunnen nu digitaal binnenkomen.
- Sturing en beheersing
Er is een nieuwe visie op control vastgesteld, met als uitgangspunt dat “het welzijn en de welvaart van Venray is het vertrekpunt van ons handelen”. We hanteren daarbij drie control principes:

1. We zijn ons bewust van de veranderen de wereld om ons heen
2. ‘In control’ zijn bevordert onze wendbaarheid
3. We zijn transparant in wat we besluiten en wat we doen

Deze principes zijn uitgewerkt in een aantal rollen die worden gehanteerd om het management en de organisatie meer ‘in control’ te laten zijn.